ITエンジニア必見！「手取り月10万円アップ」を叶える新サービス『テドリアップ』って？

目次：Contents

1 なぜ「テドリアップ」が生まれたの？
2 手取り月10万円アップの秘密
3 なぜ、あえて「手取り」にこだわるの？
4 テドリアップの頼れる強み
5 採用情報はこちらから！
6 公式情報もチェック！

なぜ「テドリアップ」が生まれたの？

「なぜ頑張っているのに手取りが増えないんだろう？」「会社のために、なんで現場をたらい回しにされるんだろう？」

SESの営業として現場に立っていた方が、これらの疑問や怒りを感じたことが、テドリアップ設立の原点だそうです。エンジニアが「お金の不安」や「孤独」から解放されてこそ、最高のパフォーマンスを発揮できると信じているとのこと。

一人ひとりが輝ける環境づくりと、すべての「当たり前」を現実にすることを目指し、エンジニアのキャリアという資産を一緒に最大化してくれる存在でありたいと考えているそうですよ。

5人のビジネスパーソンが室内でノートパソコンを持ち、笑顔で並んで立っている集合写真

オフィスで4人の男女がテーブルを囲んで笑顔で会話している様子

手取り月10万円アップの秘密

「どうして手取りが月10万円もアップするの？」その理由は、とってもシンプルなんです！

1. 月10万円アップの「適正還元」

不要な中間マージンをカットし、売上の84%以上をエンジニアに直接還元する仕組みを構築しているから。あなたの市場価値が、ダイレクトにお給料に反映されるのは嬉しいですよね。単価連動性なので、入社翌月から給与アップも期待できます。

2. フルスタック・エンジニアへの進化

ただの運用保守で終わらない！月給35万円〜120万円＋賞与＋各種手当という充実した待遇で、Javaを用いた堅牢なバックエンド開発、AWS/Azure/GCPを駆使したクラウド基盤構築、さらにはAIデータ活用まで、あなたのスキルを「設計」と「実装」に全振りできるモダンな環境だけを厳選しているそうですよ。

3. ブラックボックスを破壊する

単価を公開し、案件も自由に選択できるのがテドリアップの特徴です。自分のスキルがどれほどの市場価値を持つのかを知ることは、エンジニアとして最強の武器になりますよね。案件ガチャから卒業して、自分でキャリアを「設計」できるのは魅力的です！

AI agentと書かれた中央のアイコンを中心に、タイマーやコード、再生ボタンなどの機能アイコンが線で繋がれたネットワーク構造が示されています

なぜ、あえて「手取り」にこだわるの？

「待遇改善」という言葉は聞こえは良いけれど、どこか曖昧に感じることもありますよね。でも「手取り」は、曖昧さがありません。それは、私たちの生活そのものであり、人生設計そのものだからです。

テドリアップは、この「手取り」という部分から逃げずに、真正面から手取りが上がるかどうかを追い続ける会社なんです。

テドリアップの頼れる強み

手取りアップの仕組み以外にも、テドリアップにはこんな強みがあります。

業界最高水準の案件数

青い背景に、中央のクラウドアイコンから様々なサービスアイコンが点線で接続されている
取引会社3,000社、案件は常時10,000件以上をストック！上流から下流、開発からインフラ設計、構築、運用保守まで、幅広く提案が可能とのこと。

営業力／セーフティーネット

明るいオフィス環境で、笑顔の女性が相手の人物と握手をしているビジネスシーンです
40名近くの営業担当が常に新規案件獲得を目指し、新領域まで開拓してくれます。高精度AIマッチングツールで、あなたにぴったりの案件を紹介！原則チーム体制でのアサインなので、業務だけでなくプライベートの悩みまでケアしてくれる「メンバーズ・サポーター」も導入されているそうですよ。

休日制度／福利厚生

白い木目のデスクに、無地のノート、温かいコーヒー、メガネ、観葉植物が配置されたフラットレイの画像です
年間休日125日、ファミリーホリデー、エフ休、引越し手当など、充実した休日制度と福利厚生が用意されています。FPによる無料ライフプラン相談やバースデー手当まであるのは嬉しいポイントですね。

働き方

複数の人がノートパソコン、スマートフォン、タブレットといったデジタルデバイスを使い、木製のデスクで共同作業や会議をしている様子を上から捉えた画像です
一都三県、愛知、大阪、福岡を中心とした全国のプロジェクトにアサイン可能。フルリモート、ハイブリッド、常駐案件から自由に選択できるので、自分に合った働き方が見つかるはずです。