なぜ今、『ルートモア』が必要なの？

最近、「リスキリング」という言葉をよく聞きますよね。新しいスキルを学ぶ人が増える一方で、「学んだのに実務で使えない」「経験がないから採用されない」といったミスマッチが課題になっています。

厚生労働省の分析（※1）でも、ITスキルを習得しても専門職に就く割合が事務職を下回るというデータが出ていて、学びがキャリアに直結しにくい現状がうかがえます。

そんな中、オモヤグループは独自のマーケティングとクリエイティブの力で急成長を遂げ、年商160億円を達成しました。社員の97%が異業種からの未経験スタートにもかかわらず、短期間で事業リーダーとして活躍できるようになったのは、「結果につながる思考の型」と「実戦スキル」を叩き込む独自の育成メソッドがあったからこそ。この成功体験を、キャリアの転機で「変わりたい」と願う人たちに届けたいという想いから、『ルートモア』は誕生しました。

※1 厚生労働省「令和4年版 労働経済の分析」
https://www.mhlw.go.jp/wp/hakusyo/roudou/21/dl/21-1.pdf

『ルートモア』のココがすごい！ 3つの特徴

1. 未経験者97%で160億円を創った、育成カリキュラム

講師陣は、年間数億円の配信実績を持つ現役の事業部リーダーや代表クラスのトップマーケターばかり。創業13年で160億円の売上を支えた「未経験から勝てる考え方」が体系的に学べます。表面的なツール操作だけでなく、市場を動かす戦略や、再現性の高い思考プロセスを身につけることができます。

2. 「本物の企業案件」と現役プロのフィードバック

『ルートモア』では、架空の課題ではなく、自社ECグループのプロジェクトや実際の大手案件に挑戦できます（※条件あり）。しかも、現役トップマーケターが直接フィードバック！ 1枚の広告が数百万人の目に触れ、数億円の売上を左右するリアルな現場を体験することで、実務経験を積み、市場価値を高めることが可能です。

3. キャリアを支える“1万人を導いた個別コーチング”

「WEBスキルは身についたけど、どう活かせばいいんだろう？」そんな不安も、『ルートモア』なら大丈夫。1万人以上のビジネスパーソンやトップアスリートを指導してきた「株式会社ENERGIZE」と連携し、1on1の個別コーチングを実施。学習の壁を乗り越えるメンタルサポートもバッチリです。WEBスキルという「武器」を使いこなすための思考の土台を構築し、自分らしいキャリアを描くお手伝いをします。

異業種からWEBのプロへ！ 社内での成功事例

『ルートモア』の育成メソッドは、社内でも多くの成功者を生み出しています。

• 美容部員から広告クリエイターへ：Tさん（31歳）
  未経験からのスタートでしたが、今では1本数千万円の売上を作る記事を執筆するクリエイティブ部門のリーダーに。「顧客の悩みを聞く力」をリサーチに活かし、言語化のプロとして活躍中です。

• アパレルからブランド創出へ：Mさん（28歳）
  パソコンが苦手だったにもかかわらず、入社1ヶ月で広告クリエイターとして売上を達成。成功事例の分析から「思考の型」を学び、今ではそのマーケティング視点を活かして夢だった新ブランドの立ち上げを行っています。

• ホテルマンからマーケターへ：Kさん（26歳）
  入社3ヶ月で日本を代表する大手食品メーカーの案件を任され、9ヶ月後には月に数千万円規模の広告運用を担当。「顧客の本音を汲む力」を活かし、仮説構築と実践で再現性を高めています。

アカデミー概要

| 項目 | 内容 route moi(以下、ルートモア)」を2026年5月16日（土）に開講します。