アーカイブ：2026年 5月

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  • 2026/5/12
  • 自己啓発・学習
  • TAKA

  「叱れない上司」が若手を辞めさせるってホント？「ゆるブラック」脱却セミナーでマネージャー力アップ！

  「優しすぎる職場」が原因で若手が辞めてしまう「ゆるブラック企業」問題。この課題を解決するため、ベストセラー著者・永井孝尚氏が登壇する無料オンラインセミナーが開催されます。部下の成長を促すコミュニケーション術や、若手がイキイキと働ける環境づくりのヒントが満載です！
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  • 2026/5/12
  • 自己啓発・学習
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  中小企業の人材定着・育成を強力サポート！ジンジブがSchooとタッグを組み「人事部パック」を強化！

  株式会社ジンジブが株式会社Schooと業務提携し、中小企業向け人事支援サービス「人事部パック」にSchooの法人向けオンライン動画研修サービス「Schoo for Business」を導入しました。これにより、中小企業の人材定着から育成までを一貫して支援し、組織力強化を目指します。
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  • 2026/5/12
  • 副業・お小遣い
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  会社員のまま“もう一つの事業”を持つ選択肢！TAC中小企業診断士が無料オンラインセミナー開催

  「副業＝お小遣い稼ぎ」というイメージ、変わるかもしれません！TAC中小企業診断士講座が、会社員として働きながら中小企業診断士として「もう一つの事業」を持つ新しい働き方の魅力を解説する無料オンラインセミナーを2026年5月16日（土）に開催します。
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  • 2026/5/12
  • 独立・起業
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  フリーランス協会代表理事と考える！「自律的なキャリアの描き方」イベントレポート

  株式会社テックビズが開催した「フリーランスのリアルな体験談や働き方」をテーマにしたイベントをレポート。一般社団法人フリーランス協会代表理事の平田麻莉氏を迎え、フリーランスとしてのキャリア形成や働き方の実態について語られました。公開悩み相談や交流会も実施され、参加者が具体的なキャリアを考えるきっかけとなりました。
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  • 2026/5/12
  • 投資・FX
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  ROE8%未達は「信任義務違反」！少数株ドットコム代表・山中裕氏が株主提案の真意をオンライン説明会で解説

  少数株ドットコム代表の山中裕氏が、ワコールホールディングスとコスモへの株主提案について、その背景と目的を解説するオンライン説明会を開催します。ROE8%未達企業への経営責任を問い、資本効率改善に向けた具体的な提案の真意を語ります。
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  • 2026/5/12
  • 独立・起業
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  佐賀の可能性を広げる！人材育成・事業創出プログラム「UNDERLINE」がキックオフイベントを開催！

  佐賀県が新たな挑戦や価値創出を担う人材を育成するためのプログラム「UNDERLINE」を始動します。その本格始動を記念して、地域資源を価値に変える実践者たちによるセッションと交流会が開催されます。
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  • 2026/5/12
  • 英会話、語学
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  子ども英語教室Lepton、AIスピーキングとテキストが進化！楽しく英語が身につく新機能＆教材が登場

  子ども英語教室Leptonが、AIによる発音評価を利用した『AIスピーキングチェック機能』を導入しました！さらに、入門・初級・中級シリーズのテキストもリニューアル。2026年5月11日（月）から順次リリースされ、子どもたちがもっと楽しく、効果的に英語を学べるようになりますよ。
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  • 2026/5/12
  • 英会話、語学
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  アイードと築山塾が連携！学習塾向け「英検®パーフェクト対策講座」で合格を強力サポート

  英検®対策に悩む学習塾のために、アイードと築山塾がオンライン英会話とAIアプリを組み合わせた新しい総合対策講座「英検®パーフェクト対策講座」の提供を開始しました。一次試験から二次試験まで、学習塾の負担を最小限に抑えながら生徒の英検®合格を支援します。
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  • 2026/5/12
  • 副業・お小遣い
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  高収入ビジネスパーソンが副業をする理由って？「自己実現」と「本業ブースト」がカギ！TEKOが調査

  キャリア形成支援プラットフォーム「TEKO」の調査によると、本業で高収入を得ているビジネスパーソンが副業に取り組む理由は、生活費の補填ではなく、自己実現や本業のパフォーマンス向上にあることが判明しました。副業経験者121名を対象としたこの調査から、本業と副業の驚くべき相乗効果が明らかになっています。
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  • 2026/5/11
  • 自己啓発・学習
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  AI時代を乗りこなせ！EBAエデュケーションが「地獄管理型 生成AI×Pythonコース」を2026年5月開講予定

  EBAエデュケーションが、未経験者向けの「生成AI×Pythonコース」を2026年5月に開講予定です。AI活用からPython実装までを段階的に学べるだけでなく、“やり切る”ことにこだわった「地獄管理型」の育成設計で、AI時代に求められる実践的な人材の育成を目指します。