プロ人材のノウハウを企業に！三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズとキャリーミーが協業で研修プログラムを開始

  • 2026/3/3
  • 自己啓発・学習
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なぜ今、プロ人材のノウハウが必要なの？

「人的資本経営」や「リスキリング」といった言葉をよく耳にするように、企業を取り巻く環境は大きく変わっています。人材不足も深刻で、「人」への投資や現場の学び直しが、企業にとってとても大切なテーマになっています。

しかし、多くの企業からはこんな声が聞かれます。

  • 外部のプロ人材やコンサルタントに依頼しても、ノウハウが個人の経験にとどまってしまい、社内に残らない。

  • 一時的なサポートを受けても、現場で使える「知識やノウハウ」として定着しない。

  • そもそも、自社の課題に対して、どこから手をつけたらいいか分からない。

IMHとPiece to Peaceは、こうした課題を解決するために、外部のプロ人材を単なる「外注先」としてではなく、「ノウハウの提供者」「学びの設計者」として位置づけました。彼らの知見を「研修・プログラム」として現場に落とし込むことが重要だと考え、今回の「協業型人材・研修プログラム」が誕生しました。

協業の目的：みんなで価値を創り出す

この協業が目指すのは、これまで一部の企業しか利用できなかったプロ人材のノウハウを、もっと多くの企業に広めることです。それによって、企業が抱える課題を解決するための“きっかけ”を増やし、社会全体に貢献することを目指しています。

本協業のコンセプト

協業スキーム／体制の概要

クライアント企業の支援は、IMHとPiece to Peaceが連携しながら実行されます。

三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズ (IMH) と Piece to Peace (CARRY ME) の役割

IMHがクライアント企業との接点となり、課題ヒアリングやプログラム企画、品質管理を担当します。Piece to Peaceは、16,000名を超えるプロ人材のデータベースから最適な人材を選び、実務に基づいたオリジナル研修を設計・実施します。

研修プログラム提供フロー

活用シーンと企業メリット

経営層、マネージャー層、プロジェクトチームなど、対象となるレイヤーに合わせた研修プログラムが提供されます。

対象層と研修・プログラム内容

たとえば、成長戦略、新規事業、組織再編の方向性を考えるディスカッションプログラムや、現場のマネジメント力を高める実践型研修、デジタルマーケティングや新規事業立ち上げのケーススタディ研修などがあります。

企業が得られるメリットは以下の通りです。

  • ノウハウの自社化：自社だけでは得にくいプロ人材のノウハウを、自社の言葉や仕組みとして取り入れられます。

  • 実行まで見据えた支援：研修だけで終わらず、その後のプロ人材のアサインや伴走支援までつながるため、実行フェーズまでサポートが可能です。

  • 第三者視点の安心感：IMHを介することで、自社の状況を理解した上で、相性の良いプログラムや人材を提案してもらえる安心感があります。

研修実績と講師の声

高級インテリアを取り扱うY社では、近年増えている「社会的地位のある方からのハラスメント」対策を目的とした研修が実施されました。

研修講師のK氏は、「カスハラ研修はネガティブなものと誤解されがちですが、私の研修は全く逆です。従業員の皆さんが誇りを持って働けるよう、『法に基づいた知識』と『具体的な対応スキル』という『身を守る盾』をお渡しし、最も前向きなマインドセットを手に入れてもらうことを目的としています」とコメントしています。

研修では、理不尽な要求に対する具体的な言い回しや、警察への通報基準の明確化、事例研究やロールプレイングを通じて、現場で即座に動ける実践力を磨きました。受講後、参加者が自信に満ちた表情に変わったことが最大の成果だったそうです。

代表コメント

三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズ株式会社 代表取締役社長 神林 謙一氏

「三越伊勢丹グループで培ってきた顧客志向やおもてなしスキルをベースに、AI・DXの専門家と連携した研修を設計します。実行支援まで徹底的に行い、課題解決を通じて現場力と長期的な成長を支えていきます。」

株式会社Piece to Peace 代表取締役 大澤 亮

「弊社のキャリーミー事業が持つ1.6万人のプロ人材データベースから、AI・DXなどのテーマに合わせて選りすぐりの人材を研修講師として起用し、テーマ設計から研修実行までを手掛けます。9年間プロ人材を審査し続けてきた経験を強みに、研修だけでなく、プロによる実行支援まで提供します。AI・DX以外にも、EC・ネット通販、カスハラ対策、マーケティング、広報、SNSなど幅広いテーマに対応し、法人（特に小売業）のノウハウ不足やリソース不足といった課題解決に貢献してまいります。」

会社概要・お問い合わせ先

株式会社 三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズ

  • 所在地：〒104-6214 東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーZ棟14階

  • 代表者：代表取締役社長 神林 謙一

  • 事業内容：人材派遣・人材紹介事業、人材育成・研修事業 ほか

  • Webサイト：https://www.imh-sol.co.jp/index.html

株式会社Piece to Peace

  • 所在地：〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-9 永田町グラスゲート8F

  • 代表者：代表取締役 大澤 亮

  • 事業内容：プロフェッショナル人材マッチングサービス「CARRY ME」の企画・運営 ほか

  • Webサイト：https://piecetopeace.co.jp/

キャリーミーとは

CARRY ME ビジネス界にもプロ契約を

「ビジネス界にもプロ契約を」というコンセプトのもと、個人が成果にコミットして業務委託契約で働く「プロ契約」の導入・活用を支援するサービスです。スキルと実績が豊富な即戦力が1.5万人以上登録しており、戦略から実務まで可能なプロを必要なボリュームでアサインできます。

キャリーミーは自社でもプロ契約を積極的に活用しており、事業立ち上げから2年間は正社員ゼロで、プロ人材（業務委託）のみでチームを構成しました。2017年から2018年には、業務委託のプロ10名と正社員1名のみで売上7倍を達成し、その後も資金調達を実施して成長を続けています。

導入企業事例集・サービス詳細

プロ人材活用事例

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投稿者プロフィール

いろんなことに興味を持ち、いろいろ試しています。
曲がったことが大嫌いで、噓をつく人は嫌いです。
嘘があふれる世の中で真実を追求する姿勢が大切だと思います。

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